Entre os dias 29 e 31 de julho, a Aliança realizou presencialmente a entrega das certificações do Programa de Mentoria Social 3.0 nas localidades de Lavras (MG), Icapuí (CE) e Lagoa Nova (RN), todas próximas aos seus empreendimentos. Com essa iniciativa, a empresa busca promover o compartilhamento de conhecimentos e experiências entre seus colaboradores e jovens participantes, contribuindo para o desenvolvimento de suas trajetórias e para a preparação para o mercado de trabalho.
Nesta edição do programa, a Aliança contou com a participação de 44 duplas de mentores e mentorados e reuniu jovens de diferentes localidades onde atua: Icapuí (CE), Lavras (MG), Baixo Guandu (ES), Aimorés (MG), Itueta (MG), Resplendor (MG), Lagoa Nova (RN), Tenente Laurentino Cruz (RN), Santana dos Matos (RN), São Vicente (RN), Ijaci (MG) e Perdões (MG). Ao longo de três meses, a Aliança conduziu encontros regulares entre as duplas, com foco na troca de experiências e no compartilhamento de conhecimento. Os mentorados participaram com dedicação, demonstrando compromisso com a iniciativa, que segue conectando pessoas e ampliando redes de aprendizagem.
Também promoveu dois webinars com temas relacionados à vida profissional e social dos participantes. No primeiro, tratou do tema “Gestão Emocional”, com o Dr. André Luiz Almeida Quintão, médico do trabalho; no segundo, abordou “A importância das Energias Renováveis para o Futuro”, com seu analista ambiental Rômulo Fonseca.
O Programa de Mentoria Social 3.0 da Aliança está alinhado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU, especialmente aos ODS 4, 8 e 10.
A Aliança encerrou mais um ciclo, contribuindo para a construção de caminhos profissionais e para a ampliação das conexões com as comunidades onde atua.
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