As ações em comemoração ao Dia Mundial do Meio Ambiente seguem acontecendo durante o mês de junho.
Ontem, dia 06, foi realizado um webinar com o tema “Os desafios ambientais para geração de energia eólica”, ministrado pelo analista de Meio Ambiente e voluntário do projeto Mentoria Social 3.0, Rômulo Fonseca, que atua na Central Eólica Santo Inácio (CESI), em Icapuí (CE).
O encontro, realizado via Teams, teve como foco principal compartilhar conhecimento com os jovens e mentores do projeto residentes nos estados do Ceará, Rio Grande do Norte, Espírito Santo e Minas Gerais, além de trazer a discussão sobre o tema “sustentabilidade” que se torna um assunto cada vez mais relevante no Brasil e no Mundo.
“Já é o segundo ano que participo da mentoria e nesses dois anos a experiencia está sendo muito gratificante. Tenho a sensação de que nessa relação de mentor e mentorado quem está aprendendo mais sou eu. Ontem tive a oportunidade de fazer esse webinar para falar um pouco sobre a minha área, numa conversa franca, num estilo bate-papo, com uma discussão dos temas ligados à área ambiental e sobre energias renováveis, apresentando um pouco da realidade de Icapuí”, disse Rômulo.
“Participo pela primeira vez como mentor do projeto Mentoria Social 3.0 e estou gostando bastante. Além, de compartilhar conhecimento, também estou aprendendo. E ontem no webinar tivemos informações muito claras que mostraram o funcionamento de um parque eólico e as questões ambientais que estão ligadas ao segmento.” Marcos Barreto, prestador de serviços de O&M, CESI.
O jovem mentorado, Ruan Pablo, Icapuí (CE), disse estar muito empolgado com tudo que vem aprendendo durante os encontros de mentoria.
“Fazer parte da mentoria tem sido uma experiência muito grande pra mim. Ter uma mentora está sendo muito interessante. Estou aprendendo a estabelecer metas mais claras e alcançáveis. Estou construindo melhores relacionamentos profissionais e estou desenvolvendo melhor minha habilidade de comunicação. Além de estar me tornando uma pessoa mais consciente das minhas próprias forças e das minhas áreas de melhoria, o que está sendo fundamental para o meu autodesenvolvimento. Sou muito grato por essa oportunidade que está me ajudando a construir o meu futuro e a me sentir mais confiante. Estou muito animado para continuar aprendendo e crescendo ao lado da minha mentora”, disse Ruan.
Alana Kailaine, mentorada residente em Icapuí (CE), ressaltou que está gostando bastante dessa experiência.
“Minha mentora está bastante empenhada, me passando muito conhecimento. Creio que vou levar isso pra minha vida pessoal e futuramente profissional. O webinar de ontem mostrou que a Aliança está fazendo tudo de acordo com as normas ambientais, que estão protegendo as espécies, mostrando que a empresa não trabalha só com energia renovável. Trabalha com um conjunto de ações que envolvem o cuidado ambiental e social.”
A mentoria social na Aliança teve sua primeira edição em 2022 e faz parte do Programa Aliança Voluntária. Em 2023, com a segunda edição em andamento desde o início do mês de maio, segue até o mês de julho com 47 jovens mentorados, que têm como mentores profissionais voluntários que são funcionários da Aliança ou terceirizados. Este ano traz um grande diferencial: uma proposta 100% voluntária, da concepção ao desenvolvimento, com o objetivo de oferecer ao empregado mentor a oportunidade de atuar como agente da transformação social, e ao jovem mentorado a chance de absorver conhecimento e trocar experiencias que contribuirão para seu crescimento, inspiração e orientação para o mercado de trabalho.